OrgaÂniÂsaÂtion
Le siège de l’asÂsoÂciaÂtion @fire est à OsnaÂbrück, avec le bureau prinÂciÂpal à WallenÂhorst, district d’OsÂnaÂbrück (NI). En outre, @fire dispose de bureaux à Munich (BY),
Wipperfürth/Cologne (NW)
et Kieselbronn/Pforzheim (BW).
@fire est une orgaÂniÂsaÂtion décenÂtraÂliÂsée, il n’y a pas de centre de formaÂtion unique et centraÂlisé, ni de site unique et centralisé.
Au lieu de cela, @fire dispose de trois camps d’inÂterÂvenÂtion près de StuttÂgart, Cologne et PotsÂdam, ainsi que de difféÂrentes bases pour les équipes régioÂnales, par exemple en Bavière, dans le Bade-WurtemÂberg, le BranÂdeÂbourg, la Basse-Saxe et la Rhénanie-du-Nord-Westphalie.
Dans son orgaÂniÂsaÂtion strucÂtuÂrelle, @fire se subdiÂvise en équipes régioÂnales. Au sein de celle-ci, outre les formaÂtions interÂréÂgioÂnales, des services d’équipe sont réguÂlièÂreÂment orgaÂniÂsés pour la formaÂtion et le perfectionnement.
Une alerte peut être donnée via la hotline
+49 (0) 800 7777 111
doit être effecÂtuée. Pour plus d’inÂforÂmaÂtions sur la demande, cliquez ici.
Membre actif
La condiÂtion de base pour deveÂnir membre de @fire est tout d’abord d’avoir 18 ans révoÂlus, d’être
aptiÂtude mentale et physique ainsi que volonté de collaÂboÂrer actiÂveÂment au sein de l’association.
Des qualiÂfiÂcaÂtions initiales dans les domaines des pompiers, des services de secours ou de la sylviÂculÂture sont souhaitables.
mais pas obliÂgaÂtoiÂreÂment. IndéÂpenÂdamÂment de sa qualiÂfiÂcaÂtion, chaque membre suit en prinÂcipe les mêmes étapes de formation.
Selon le lieu de résiÂdence de l’intéressé
l’afÂfecÂtaÂtion à une équipe régioÂnale est effecÂtuée. La procéÂdure d’adÂmisÂsion est ensuite prise en charge par les chefs d’équipe régionaux.
@fire attend de ses membres une collaÂboÂraÂtion active. Pour qu’une assoÂciaÂtion comme @fire puisse même être
Pour que l’inÂterÂvenÂtion puisse avoir lieu, une planiÂfiÂcaÂtion et une prépaÂraÂtion minuÂtieuses sont nécesÂsaires. Mais aussi
Les relaÂtions publiques et la collecte de fonds constiÂtuent un grand domaine d’acÂtiÂvité au sein de l’asÂsoÂciaÂtion. @fire ne reçoit pas de fonds publics et vit de dons. C’est pourÂquoi il incombe à chaque
membre de s’ocÂcuÂper des recettes sous forme de dons. Ce n’est qu’aÂlors que @fire peut agir. Dans tous ces domaines, les membres sont inviÂtés à s’imÂpliÂquer activement.
On nous demande réguÂlièÂreÂment « Où cela se passe-t-il ? @fire est un réseau, il n’y a pas de
centre de formaÂtion central ou simiÂlaire. Les membres viennent de toute l’AlÂleÂmagne, de
Autriche, le Tyrol du Sud et la Suisse. Il n’est pas rare de parcouÂrir plusieurs fois par an quelques kiloÂmètres pour se rendre à l’école.
Le fait d’être en service d’équipe ou de parcouÂrir plus de 200 kiloÂmètres pour un stage de fin de semaine n’est pas un problème. Pour cela,
une grande dispoÂniÂbiÂlité pour les voyages et une grande mobiÂlité sont nécesÂsaires. Souvent, le covoiÂtuÂrage aide à réduire les coûts
de rester faible.
« @fire - InterÂnaÂtioÂnaÂler KatasÂtroÂphenÂschutz DeutÂschland e.V. » - qui veut agir au niveau interÂnaÂtioÂnal vient
ne peut pas éviter la langue anglaise. Les direcÂtives interÂnaÂtioÂnales et les docuÂments de formaÂtion sont dispoÂnibles sur
Le texte est rédigé en anglais et fait partie intéÂgrante de la formaÂtion WFF et USAR. CommuÂniÂcaÂtion au niveau international
Parquet porte les langues anglaise et/ou franÂçaise. Il n’est pas nécesÂsaire de parler parfaiÂteÂment anglais pour
de travailler pour @fire. Il est touteÂfois utile de comprendre la langue. Au début, il suffit d’utiÂliÂser des
Anglais scolaire.
@fire est une assoÂciaÂtion à but non lucraÂtif finanÂcée excluÂsiÂveÂment par des dons et des
les cotiÂsaÂtions des membres. Les frais de déplaÂceÂment pour se rendre aux entraîÂneÂments, aux stages ou à d’autres événeÂments @fire ne sont pas pris en charge.
En prinÂcipe, les membres sacriÂfient leurs heures de travail pour les cours et les interÂvenÂtions.
loisirs ou leurs vacances. Comme nous ne sommes pas rattaÂchés à la protecÂtion civile natioÂnale, nous sommes
ne prend pas en charge les indemÂniÂtés d’arÂrêt de travail pour les interÂvenÂtions Pour les missions à l’étranÂger, l’asÂsoÂciaÂtion forme une
Réserve d’inÂterÂvenÂtion. Dans ce cas, les membres n’ont pas de frais de vol, de logeÂment, de nourÂriÂture ou autres.
La cotiÂsaÂtion annuelle est actuelÂleÂment de 80€. Les étudiants bénéÂfiÂcient d’une réduction.
Pour les
L’achat d’équiÂpeÂments de protecÂtion indiÂviÂduelle et d’autres équiÂpeÂments entraîne des coûts supplémentaires.
ActuelÂleÂment, @fire n’est pas finanÂcièÂreÂment en mesure de fourÂnir à ses membres l’enÂsemble des équiÂpeÂments de protecÂtion indiÂviÂduelle (EPI). Dans ce cas, il y a des frais suppléÂmenÂtaires pour les membres. Pour partiÂciÂper à une interÂvenÂtion, il est nécesÂsaire de posséÂder l’enÂsemble des vêteÂments de protecÂtion @fire. En foncÂtion de la spéciaÂlité, cela comprend un casque de protecÂtion avec des lunettes, une veste et un pantaÂlon d’inÂterÂvenÂtion ainsi que des gants. En ce qui concerne les chausÂsures, la plupart des membres ont recours aux chausÂsures d’inÂterÂvenÂtion personÂnelles de leurs pompiers. Les modèles courants de bottes à lacets peuvent être portés ici. Des polos, des t-shirts, des pulls, des vestes polaires et des pantaÂlons peuvent être acheÂtés en plus comme vêteÂments de service. En outre, les membres ont besoin de leur propre vaisÂselle, sac de couchage, tapis de sol, sac à dos, sac de rangeÂment, lampe de poche et casque, etc. pour les cours, les exerÂcices et bien sûr pour une mission interÂnaÂtioÂnale. Les coûts dépendent alors forteÂment de ce que l’on possède déjà . Pour l’EPI @fire, il faut prévoir enviÂron 300€.
Il n’est pas nécesÂsaire de s’haÂbiller entièÂreÂment d’EPI dès le début. Pour les membres issus du domaine des sapeurs-pompiers, il est possible de recouÂrir au début aux EPI exisÂtants des sapeurs-pompiers commuÂnaux lors des exerÂcices et des stages. En outre, il est par exemple possible de louer des casques. Des inforÂmaÂtions détaillées sur les EPI et d’autres équiÂpeÂments seront réguÂlièÂreÂment aborÂdées lors des cours de formation.
InforÂmaÂtion spéciale pour les conducÂteurs de chiens de sauvetage
- Avoir 18 ans révoÂlus et être prêt à partiÂciÂper actiÂveÂment à l’association.
- Le conducÂteur de chien de sauveÂtage est un conducÂteur de chien actif avec son chien (testé ou en formation).
- Il suit un entraîÂneÂment à la recherche au moins 50 jours par an et a accès à des zones d’enÂtraîÂneÂment avec des bâtiÂments et des décombres.
- Des qualiÂfiÂcaÂtions initiales dans les domaines des pompiers et des services de secours sont souhaiÂtables, mais pas obliÂgaÂtoires. En prinÂcipe, chaque membre suit les mêmes niveaux de formaÂtion (au moins le stage de formaÂtion ID, USAR 1).
- Chaque membre est affecté à une équipe régioÂnale. On y a la possiÂbiÂlité de faire plus ample connaisÂsance avec l’asÂsoÂciaÂtion et de partiÂciÂper à des services d’équipe régionaux.
- Il n’est pas nécesÂsaire de parler parfaiÂteÂment l’anÂglais, mais il faut avoir la volonté d’apÂprendre un peu par soi-même. La langue de l’USAR est l’anÂglais et la commuÂniÂcaÂtion sur la scène interÂnaÂtioÂnale se fait en anglais et/ou en franÂçais. La connaisÂsance d’autres langues étranÂgères est appréciée.
- AdhéÂsion à @fire
- Exigences stanÂdard comme pour tous les membres de @fire qui partiÂcipent à des missions à l’étranÂger, comme par exemple un passeÂport valide, une vacciÂnaÂtion humaine (et animale), un test de condiÂtion physique, etc.
- FormaÂtion @fire ID
- @fire USAR 1 Cours de formation
- FormaÂtion @fire Doghandler
- Au moins une qualiÂfiÂcaÂtion suppléÂmenÂtaire dans le domaine
- LocaÂliÂsaÂtion technique
- MédiÂcal
- RécuÂpéÂraÂtion
- LogisÂtique
- Examen des décombres valable selon le GemPPO (ou équivalent).
L’obÂjecÂtif est d’obÂteÂnir les qualiÂfiÂcaÂtions nécesÂsaires à une mission à l’étranÂger en l’esÂpace d’un à deux ans. Ce qu’il faut, ce sont donc des conducÂteurs de chiens actifs ayant des intéÂrêts plus variés que le simple travail canin. L’adÂmisÂsion au sein de l’asÂsoÂciaÂtion ne donne pas autoÂmaÂtiÂqueÂment droit à la partiÂciÂpaÂtion à des formaÂtions ou à des interÂvenÂtions, car pour cela il faut d’abord acquéÂrir des qualiÂfiÂcaÂtions internes à l’association.
QuesÂtion ouverte
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Nous vous réponÂdrons dans les plus brefs délais.